根據國家人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)等文件精神， 2015年7月我校已進行了一次公開招聘，結合學校發展需要，經上級部門批準，現將部分空缺崗位作適當調整后進行第二次公開招聘，具體事項如下：

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼備的用人標準和民主、公開、平等、競爭、擇優原則。

　　二、招聘崗位、人數、學歷及專業

　　三、應聘人員的基本條件

　　(一)熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正，政治素質好，專業知識扎實，有開拓創新精神;具有所在崗位要求的專業知識、專業技能和較強的工作能力。

　　(二)身體條件：符合《廣西壯族自治區教師資格認定實施細則》中的體檢要求。

　　簡章發布地址：事業單位招聘網(http://www.shiyebian.net/)

　　四、報名

　　(一)報名方法

　　應聘者按照招聘崗位具體要求對口報名，每名應聘者限報一個崗位，應聘人員將身份證、學歷、學位、教育部國外學歷學位認證書、職稱證書及填寫完整的《廣西金融職業技術學院公開招聘報名登記表》(附件下載)電子版發送到招聘郵箱[email protected]進行報名，郵件主題為“姓名+畢業學校+學歷+學位+專業”。

　　(二)報名時間及聯系方式

　　時間：2015年11月13日下午5：00至11月23日下午5：00。

　　聯系部門：組織人事處

　　聯系電話：0771—3240084、0771-3240043

　　聯系地址：廣西南寧市大學東路91號廣西金融職業技術學院

　　郵編：530007

　　五、資格審查

　　(一)審查報名人員的年齡、學歷、學位、職稱等是否符合崗位基本要求。

　　(二)在廣西金融職業技術學院網站公布通過資格審查的名單，同時電話通知面談時間和注意事項。

　　(三)資格審查由學校紀檢監察部門全程監督。

　　六、考核

　　招聘崗位具有副高級職稱、博士學位、教育部留學服務中心認證的國外碩士學位的高層次人才，經主管部門審核，自治區人力資源和社會保障廳核準后，可以直接進入考核程序。考核由我校組織進行。成立考核工作小組，先采取面談的方式，主要考察應聘人員的思想政治素質、專業知識、業務能力、工作實績、崗位匹配度及渴望度等情況。經面談后，對符合我校人才需求的應聘人員進行政審。如政審不通過，則取消應聘人員錄取資格。

　　七、體檢

　　從考核合格人員中確定體檢人選，體檢標準按《廣西壯族自治區教師資格認定實施細則》要求執行。體檢費用個人自理。體檢由學校統一安排，到指定醫院(縣級以上具有規定資質的醫療機構)進行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。如體檢不合格則取消應聘人員錄取資格。

　　八、確定擬聘人員

　　學校黨政領導班子集體研究，按照考核結果確定擬聘人員，并在廣西人才網、廣西金融職業技術學院網站予以公示，公示期為7個工作日，內容包括姓名、性別、學歷學位、專業、擬聘崗位等。經公示無異議的人員，報主管部門審核，自治區人力資源和社會保障廳核準，機構編制部門辦理編制使用審批手續后，再辦理聘用、工資等相關手續。

　　九、辦理聘用手續

　　單位與擬聘人員簽訂聘用合同，并實行試用期制度。聘用后的相關管理按照國家及自治區相關規定執行。

　　十、紀律監督

　　此次招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，實行“三公開”制度(招聘條件公開、考試程序公開、考試結果公開)，接受監察部門和社會各界監督。

　　咨詢電話：0771—3240084 0771—3240043

　　監督電話：0771--3278961

　　聯系單位：廣西金融職業技術學院

　　聯系地址：廣西南寧市大學東路91號組織人事處

　　郵編：530007

　　附件：廣西金融職業技術學院2015年第二次公開招聘報名表.docx

　　廣西金融職業技術學院

　　2015年11月13日
 

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